Limitaciones del poderdante sobre el apoderado

Tanto en un poder general como en un poder especial, existen ciertas limitaciones que tiene el poderdante sobre el apoderado y requisitos legales que deben cumplirse. Aunque el poderdante tiene la facultad de otorgar poderes y conferir autoridad al apoderado, esto no implica que pueda hacer absolutamente cualquier cosa sin restricciones. Algunas limitaciones y consideraciones importantes son las siguientes:

• Alcance del poder: El poderdante debe especificar claramente los límites y alcance del poder conferido. Esto implica indicar las facultades y acciones específicas que el apoderado está autorizado a realizar en nombre del poderdante. Si no se establecen limitaciones, se considera un poder general con amplias facultades.
• Representación legal: No se pueden otorgar poderes para realizar actos ilícitos o contrarios a la ley. Además, ciertos asuntos legales o judiciales pueden requerir la representación de un abogado o procurador específico.
• Voluntad del poderdante: El poder debe ser otorgado voluntariamente y de manera consciente por el poderdante. Si se demuestra que el poder fue otorgado bajo coacción, engaño o falta de capacidad para comprender las consecuencias, podría ser impugnado.
• Registro y terceros de buena fe: En algunos casos, es necesario inscribir el poder en un registro específico para que tenga plena validez frente a terceros. Si el poder no está registrado y una tercera parte no tenía conocimiento de su existencia, podría no estar obligada a reconocerlo.

Es importante tener en cuenta que el poderdante puede revocar o modificar el poder en cualquier momento, siempre que cumpla con los requisitos legales establecidos.

Por ejemplo, María es dueña de una empresa y necesita viajar por un tiempo. Ella otorga un poder a su hermana Ana para que maneje la empresa en su ausencia. Sin embargo, María establece que Ana solo puede comprar suministros, no firmar contratos ni asumir riesgos financieros. El poder se limita al período del viaje y María puede revocarlo si es necesario. Ana debe tomar decisiones que beneficien a la empresa y cumplir con las leyes. Si Ana actúa de manera contraria a estas limitaciones, el poder podría ser revocado o tener consecuencias legales.

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