¿Qué son los Estatutos de una Sociedad Limitada?
Los estatutos de una sociedad limitada son un conjunto de normas que se establecen al momento de constituir una empresa. Se trata de normas internas que regulan aspectos fundamentales de la entidad, como su denominación, los datos identificativos de los socios, el capital aportado por cada uno de ellos, las decisiones que requieren una mayoría especial, la distribución de beneficios, entre otros.
En resumen, los estatutos son el marco jurídico que rige el funcionamiento de la sociedad y establecen las reglas básicas que todos los socios deben seguir.
¿Cuándo usar este documento?
Estos tipos de documentos deben ser utilizados desde el momento de la constitución de la empresa. Es decir, cuando se crea la sociedad limitada y se lleva a cabo todo el proceso legal de registro y establecimiento. Los estatutos se utilizan como referencia y guía para el funcionamiento de la sociedad, estableciendo las reglas y normas internas que regirán la actividad de la empresa y las relaciones entre los socios.
¿Cuándo no usar este documento?
Es importante recalcar que estos Estatutos están pensados para sociedades limitadas y no sociedades anónimas.
Contenido esencial
Los estatutos de una sociedad limitada incluyen el siguiente contenido esencial:
- La denominación social, que debe ser única y llevar las siglas S.L.
- El objeto social, que determina las actividades que integran la empresa.
- El CNAE de la empresa.
- El domicilio social, donde se desarrolla la actividad mercantil.
- El capital social, las participaciones en que se divide, su valor nominal y su numeración correlativa.
- La relación entre los socios, sus derechos y obligaciones, así como el modo de transmisión de las participaciones.
- El reparto de beneficios y liquidación en caso de disolución de la sociedad.
- El modo de organizar la administración de la sociedad, que en esta plantilla los Estatutos la sociedad está regida por la junta general de socios y socias y por el Consejo de administración. No contempla las opciones de estar regida por administrador único, administradores solidarios o mancomunados o la opción de no haber decidido, en el momento de hacer los Estatutos, cuál será el órgano.
- El modo de deliberar y adoptar acuerdos los órganos colegiados de la sociedad.
Ley aplicable
Conceptos relacionados
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¿Qué ventajas ofrece LexDoka frente a Word para hacer estos Estatutos?
Si bien el modelo de Word cumple con lo esencial, LexDoka ofrece una solución más avanzada y automatizada para generar Estatutos de Sociedades Limitadas minimizando errores.
| Características | LexDoka | Word |
| Órgano de administración | LexDoka ofrece cuatro opciones de órgano de administración que se ajustan automáticamente en el documento según la elección que hagas:
Al seleccionar cualquiera de estas opciones, LexDoka adapta el contenido del contrato de forma dinámica, personalizando las cláusulas pertinentes a cada modelo de administración. ✅ |
En Word, la opción marcada es el Consejo de Administración.
Modificar el tipo de administración implica revisar manualmente cada referencia a la administración en el documento, aumentando el riesgo de errores. ❌ |
| Cambio de domicilio social | Permite establecer a quién le corresponde la decisión de un hipotético cambio de domicilio social dentro de España y ajustar los Estatutos para cada caso:
– Si le correspondiera al órgano encargado de gestionar y representar a la sociedad (administrador único). – Si le correspondiera al órgano que recoge la voluntad de todos los socios. ✅ |
Este hipotético cambio se tendría que trabajar manualmente en word. No contempla ambas opciones.
❌ |
| Retribución del cargo del órgano de administración | LexDoka ofrece las opciones tanto de ser un cargo remunerado como gratuito, ajustándose los Estatutos en función de la opción escogida.
✅ |
Sólo contempla el cargo como remunerado.
❌ |
| Duración de las actividades de la sociedad | Ofrece tanto la opción de duración indefinida como determinada, y en ese caso, se indica el periodo concreto.
✅ |
Solo contempla la opción indefinida.
❌ |
| Validación del contenido y reducción de errores | Utiliza variables dinámicas para asegurar que los campos importantes, como fechas y número de participaciones, se completen de manera correcta.
✅ |
No hay validación automática. Es fácil olvidar actualizar algún dato, lo que puede generar inconsistencias.
❌ |
| Firma en el momento de forma segura | Al generar estos estatutos, tienes la opción de firmarlos directamente, sin necesidad de imprimirlo ni escanearlo.
Además, una vez firmado, Lexdoka envía automáticamente una copia al correo electrónico indicado, tanto para ti como para las otras partes, asegurando que ambas partes tengan un registro electrónico inmediato del documento firmado. ✅ |
Para agregar una firma en Word, tendrías que insertar una imagen de la firma o, en algunos casos, usar una herramienta externa para crear una firma digital.
Una vez firmado en Word, tendrías que guardar el documento y luego adjuntarlo manualmente en un correo electrónico para enviarlo. ❌ |
¿Por qué elegir Lexdoka?
LexDoka te permite crear Estatutos Sociales de manera rápida y personalizada. Puedes elegir el tipo de administración, ajustar la retribución del órgano, definir la duración de la sociedad y gestionar el cambio de domicilio social, todo de manera automática. Además, valida los datos para evitar errores y permite firmar electrónicamente sin complicaciones.
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